В РИА Новости прошла пресс-конференция на тему "Рейтинг региональных систем среднего профессионального образования". Мероприятие было посвящено обсуждению результатов исследования, подготовленного Агентством социальных исследований "Социальный навигатор" при поддержке Межрегиональной ассоциации мониторинга и статистики образования.

Цель - выяснить, насколько современные ссузы востребованы среди работодателей и семей учащихся в зависимости от того, в каком субъекте РФ они находятся.

Исследованием были охвачены все субъекты Российской Федерации, за исключением Ненецкого и Чукотского автономных округов, поскольку в открытых источниках отсутствует часть данных по этим регионам.

Как оказалось, труднее всего выпускникам техникумов и колледжей найти работу в Ингушетии, Кабардино-Балкарии и Дагестане. Что же касается отношения семей к профобразованию, то сегодня обучение в техникумах особенно популярно среди жителей республик Саха (Якутия), Алтай и Тыва. Наоборот, очень неохотно отдают туда учиться своих детей родители из Еврейской АО, Карачаево-Черкессии, Москвы и Подмосковья.

Познакомиться с рейтингом СПО можно в специальном разделе на сайте "УГ".

По мнению исследователей, результаты рейтинга должны помочь руководителям регионального уровня выстроить эффективную политику модернизации системы СПО. Полученные сведения дают возможность также судить о том, насколько региональная система среднего профобразования по масштабам, качеству и структуре подготовки соответствует запросу рынка труда и населения.

В частности, выяснилось, что соответствие системы СПО внешнему запросу не связано напрямую с тем, богат или беден регион, и что именно преобладает в экономике региона - сельское хозяйство или промышленное производство.

Как заявил один из авторов исследования, исполнительный директор МАМСО Марк Агранович, ссузы оценивались по удовлетворению внешнего запроса, исходя из того, работают ли она на семью и экономику или нет.

- Я был абсолютно уверен, что показатели системы СПО будут очень сильно зависеть от того, насколько много вузов в регионе, - сказал он. - Если их много, то у работодателя есть возможность принять на работу выпускника вуза, а у молодых людей расширяются возможности получения высшего образования, и это понижает востребованность СПО. Рейтинг показал, что это не так. Связь есть, но очень незначительная, на грани статистической погрешности.

Марк Агранович при этом выразил опасения, что рейтинг будет использоваться для оценки региональных органов управления образования.

- Мы всего лишь хотели предоставить им информацию для размышления для того, чтобы посмотреть в какой степени сложившаяся региональная система СПО соответствует запросу рынка и семьи, и попытаться скорректировать эту ситуацию.

Рейтинг региональных систем СПО

Учительская газета

Александр !!! Посмотрите внимательно, но о ССУЗах там только "Рейтинг региональных систем СПО с позиции востребованности их услуг семьями и работодателями", что это неизвестно и как расчитывается тоже, а остальное - это ТОП общеобразовательных школ.

Цитата :

- Я был абсолютно уверен, что показатели системы СПО будут очень сильно зависеть от того, насколько много вузов в регионе, - сказал он. - Если их много, то у работодателя есть возможность принять на работу выпускника вуза...

Это как посмотреть...
Из моего собственного опыта - диалог с начальником конструкторского отдела в бытность мою молодым специалистом:

- Почему сидишь? ЧертИ!
- Я думаю, как лучше сделать.
- В следующий раз буду брать молодых только из техникума: эти не думают!