Первое сообщение в теме :

Если состоите,то очень интересно мнение коллег по вопросу:"СЕГОДНЯ ПРОФСОЮЗЫ ЗАЩИЩАЮТ ИЛИ НЕ ЗАЩИЩАЮТ ИНТЕРЕСЫ ТАКИХ ЛЮДЕЙ, КАК МЫ?"
В нашем учебном заведении вот уже год не существует профсоюзной организации. А сегодня приезжал лидер областного профсоюза с целью агитации. До этого 15 лет состояла в данной организации и вот уже год живу без неё: разницы никакой. Так стоит ли вступать снова?

ejik2a, что - то я снова не поняла вашу математику. Может быть, это какая-то высокая бухгалтерия.
По поводу вашего противостояния с админами,-звучит убедительно, но у меня не было таких крайних случаев и, соответственно, такой жесткой мотивации к борьбе. И, улыбнитесь , мнение, не совпадающее с вашим, тоже имеет право на существование.

Спасибо, уважаемый Александр Викторович, за исчерпывающий пример, способный продемонстрировать коллегам, как должен использоваться профсоюз. А то народ в основном пишет о том, что другие дают ему в одностороннем порядке, упуская, что членство в профсоюзе предполагает двусторонние отношения. Ведь профсоюз - это мы и есть. Если профсоюз продажный - переизберите его руководство. И зачем снова начинать эту тему, ведь мы её несколько раньше всесторонне обсудили, имхо?

Я состою в профсоюзе и ничего кроме новогодних подарков, и презентов в виде 100 руб к дню учителя и 8 марта не видела. Подумывала уже об выходе из профкома. Но в этом году мне повезло и я получила путевку для своего ребенка в летний лагерь. Была очень рада. Многие вышли, у нас это на добровольной основе. Конечно современные профкомы не то, что раньше.Хотя может мы не всё знаем....

Я состою в профсоюзе. В нашем колледже дают детям путевки в дет.сад, путевки в санаторий оплачивают 20%, корпоративы устраивают и на юбилей средства выделяют.

Советую прочитать Устав профсоюза работников народного образования, его можно найти на сайте профсоюза или в профкоме), и Трудовой кодекс. Тогда вы поймете, что дает вам профсоюз. Если вы не испытываете нарушений ваших трудовых прав, нагрузка распределяется справедливо и многое другое, тогда ваш профсоюз хорошо работает.

Три - четыре года тому назад наш коллектив лицея вышел из состава профсоюза, поскольку помощи и поддержки от работы профсоюза мы не видели...

Цитата :

Три - четыре года тому назад наш коллектив лицея вышел из состава профсоюза, поскольку помощи и поддержки от работы профсоюза мы не видели...

А почему они вам что-то должны? Вот переизбрали бы их и рулили сами. Организация-то общественная!

До настоящего гражданского общества нам еще далеко, как шутили раньше, "как до коммунизма".

Уважаемые коллеги! Какие мы, такая и жизнь наша. Профсоюз силён больше не лидером, а сплочённостью работников. Но беда наша, что мы работаем индивидуально, наша работа от коллег мало зависит и не способствует единению в шеренги борцов. Да и народ в массе своей жидковат!
Роль лидера, впрочем, тоже немаловажна. Но тут как у Владимира Семёновича: "Настоящих буйных мало, вот и нету вожаков..."
Вот нам повезло - есть у нас такой человек, настойчивый, принципиальный, с обострённым чувством справедливости, бесстрашный. И хоть в профсоюзной организации состоит лишь малая часть работников нашего ОУ, за последнее время удалось добиться многого!
Наверное, не совсем правильно говорить "А что мне даёт профсоюз?" Скорее, надо так: "А что мы можем сделать с помощью профсоюза?"
С уважением - ГД

А в нашем ОУ его просто нет.

И мы без профсоюза живем.

На бумаге есть профсоюз, а в нем осталось 7 человек. Когда-то организация насчитывала 60-70 работников. Сама вышла одной из первых. А праздники у нас организует не профсоюз, а инициативная группа педагогов. А профсоюз это изжитое прошлое....

Кстати Шмаков грозится вывести профсоюзы на митинг в поддержку Путина.
Вместо того, чтобы заниматься своими прямыми обязанностями - отстаивания интересов трудящихся, он занимается политикой. Но думаю, это ему не поможет после выборов его все равно выкинут. Им нужно будет поставить своего.


Шмаков: Профсоюзы за Путина

На президентских выборах 4 марта профсоюзы поддержат кандидатуру Владимира Путина заявил на митинге «ЕдРа» на Манежной площади глава ФНПР Михаил Шмаков.

По мнению экспертов, митинг на Манежной, который прошел накануне, является ответом властей оппозиции, которая активизировалась в последнее время.

Шмаков напомнил, что на Манежной площади неоднократно проходили митинги профсоюзов. «Сегодня мы снова говорим, что в нашу Конституцию 7 статью вписали именно профсоюзы. Она работает и дает нам право жить и защищать наше социальное государство», - подчеркнул он.

«Конституция говорит, что необходимо тщательно выбирать руководство страны. Наш выбор ясен, и это не только выбор партии «Единая Россия», но выбор и многих трудовых организаций. Наш выбор - Владимир Владимирович Путин», - произнес Шмаков. По его словам, против Путина выступают олигархи, владеющие большинством СМИ любого толка, газет, телеканалов и радиоканалов.

«Против Путина те, кто хочет зарабатывать миллиарды на наших горбах и не хочет повышать зарплаты. А Путин сказал, что государство и бизнес должны заботиться о социальном здоровье страны и граждан. Это первый политик, который сказал эти слова. Мы за сильную Россию, мы победим», - добавил профлидер.

Напомним, Шмаков в течение последних двадцати лет является бессменным главой ФНПР, к которой перешла собственность ВЦСПС. По мнению наблюдателей эксплуатация этой собственности является одной из основ благополучия федерации.
Источник

Как это Шмаков может говорить за всех? Да и какой авторитет у этих профсоюзов. Если бы профсоюзное движение было силой в нашем государстве.

Шмаков прекрасно понимает, что положение Путина как кандидата в президенты сегодня в связи с регистрацией в кандидаты Прохорова (не удалось, как Явлинского), мягко сказать пошатнулись. А значит и его самого, Шмакова, неустойчивы, а уж после выборов, да если и не Путин, то понятно... За себя радеет, а не за страну. Весь его доклад (http://ed-union.ru/) читай со смыслом наоборот. Все, что говорит против Прохорова, добавляй и про Путина. Конечно, от лидера многое зависит, но и от нашей с вами позиции тоже зависит много. Почему Шмаков так себя ведет? Потому что мы с Вами ему это позволяем!. Потому что профсоюз наш еще в раннем подростковом возрасте находится. Да и ждут от профсоюза все еще праздников и путевок, да еще чего-нибудь материального, а не защиты прав работников.
Вы знаете, что на предприятиях в соседних с нашим городом Финляндии и Швеции ни один рабочий не может задержаться на работе ни на минуту? Потому что руководство, хозяева понесут большие штрафы! Профсоюзы засудят. А в нашем городе эти же хозяева нещадно эксплуатируют наших рабочих и зарплата не 1200 евро (это считается небольшая зарплата рабочего на таких же предприятиях у них), а не больше 15-18 тысяч руб. ( и то не у всех). Профсоюзу этих предприятий в тяжелой борьбе удалось заключить колдоговор, чтобы хоть как-то защитить работников, среди которых большинство - женщины. И так же у нас с вами в образовании: попытки пресечь или предупредить нарушения со стороны администрации квалифицируются не членами профсоюза, как разжигание скандала. Будут по углам и кухням шептаться, но вслух не поддержат. Организация сильна не только лидерами, а единством. Шмаков держится, пока Путин у власти, вот он и боится лишится кормушки.

У нас раньше была большая профорганизация, но произошёл раскол.

У нас есть профсоюзная организация до сих пор. Есть колдоговор, которым занимается профсоюз. Обсуждается на общем собрании, учитываются все замечания и предложения. Организовываются праздники, подарки к значимым праздникам. Особо чествуем юбиляров. Профсоюз всегда готов выслушать любого кто обратиться за помощью. Но беда в том, что мы уже не верим, что кто-то , кроме нас самих, может нам помочь и поэтому варимся в своём соку сами. А проверить на деле их реальную помощь не доводилось. Я думаю, мы сами в этом виноваты. Считаю, что успех будет тогда, когда инициатива будет идти от нас самих.

Я не состою, роли не играет.

Что может дать профсоюз??? Будет Ваши интересы защищать, ошибаетесь!!! Получая доплату к зарплате, они научились прогибаться....

Я состою в профсоюзе, как и многие работники училища. Он дает материальную помощь в случае болезни 500-700 рублей, новогодний подарок, выделяет средства для празднования определенных дат. Раз в три года проводится ревизия, ежегодно - отчетное собрание. Имеется уголок профсоюза, в котором указаны все виды материальной помощи за прошедший год. В принципе и все, хотя в коллективном договоре есть еще интересные моменты, о которых никто не заикается.

А у нас новогодние подарки от соцстраха. А 500 рублей не получишь, если не заболеешь?! Ещё раз убедаюсь ПРОФСОЮЗ СЕБЯ ИЗЖИЛ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Кстати, на праздники у нас выделяются средства из директорского фонда.

А у нас из профсоюзного.

Там же гроши. Отчисления - 1% от зарплаты.

Скажите, не уже ли Ваш профсоюзный лидер пойдет против администрации при решении какого-либо вопроса, если ему та же администрация оплачивает профсоюзную нагрузку!?